Les entreprises à fondateur unique sont admissibles.
Cela dit, les candidats devraient être en mesure de démontrer qu'ils ont la capacité d'évoluer au-delà d'un fondateur individuel. Les candidats monofondateurs peuvent donc souhaiter accorder une attention particulière à la façon dont ils présentent leur capacité opérationnelle, leur soutien consultatif, leurs plans d'embauche, leurs partenariats ou d'autres mécanismes qui les aideront à gérer les risques de croissance et d'exécution.